Declaración de misión, visión y valores fundamentales (2026) de Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd.

Desde su fundación en 2010, Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd. se ha convertido en un proveedor de primer nivel para los principales fabricantes de equipos originales, como Volkswagen y General Motors SAIC, ofreciendo una cartera diversificada de más de 2,000 tipos de piezas y moldes de estampado y soldadura que ahora también sirven a nuevos líderes energéticos como NIO y Li Auto; con una plantilla de aproximadamente 1,378 empleados en 2024, inversiones estratégicas en fabricación avanzada (incluida la fundición a presión integrada) y una misión centrada en la innovación, la calidad y las prácticas sostenibles, Duoli persigue la visión de convertirse en un grupo holding diversificado competitivo internacionalmente y en un importante proveedor mundial de repuestos para automóviles. 2025, guiados diariamente por valores fundamentales de integridad, confianza, trabajo en equipo, empatía y mejora continua que tienen como objetivo mejorar el rendimiento del vehículo, la seguridad y la responsabilidad ambiental.

Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd. (001311.SZ) - Introducción

• Ofrezca componentes de estampado y soldadura confiables y de alta precisión que aumenten la seguridad, la capacidad de fabricación y la rentabilidad de los vehículos para los fabricantes de automóviles globales.
• Invertir continuamente en fabricación avanzada (incluida la fundición a presión integrada y la soldadura automatizada) para acortar los plazos de entrega y elevar los estándares de calidad.
• Establezca asociaciones a largo plazo con fabricantes de equipos originales y fabricantes de vehículos de nuevas energías mediante entregas puntuales, soporte técnico e investigación y desarrollo colaborativos.

• Convertirse en un proveedor líder mundial de componentes estructurales multimaterial para vehículos de combustión interna y nuevas energías, conocido por su agilidad tecnológica y producción escalable.
• Ampliar la cobertura de productos más allá de las más de 2000 SKU actuales de piezas de estampado a módulos integrados y componentes estructurales de fundición habilitados por la fundición a presión y la fabricación híbrida.

• La calidad es lo primero: incorpore el pensamiento de cero defectos en el diseño, las herramientas y las líneas de producción.
• Centrado en el cliente: alinear los ciclos de desarrollo con las plataformas OEM, desde SAIC Volkswagen y SAIC General Motors hasta clientes NEV emergentes como NIO y Li Auto.
• Innovación: priorizar las inversiones en líneas automatizadas, fundición a presión integrada y experiencia en herramientas para reducir el número y el peso de las piezas.
• Personas y seguridad: mantener una cultura de desarrollo de habilidades para los ~1.378 empleados (plantilla de 2024) y respetar los estándares de seguridad en el lugar de trabajo.
• Sostenibilidad: buscar eficiencias de materiales y procesos que reduzcan la intensidad de CO2 por pieza producida a lo largo del tiempo.

• Fundada: 2010: en una década se convirtió en un proveedor de primer nivel para los principales fabricantes de equipos originales.
• Amplitud de productos: >2000 tipos de piezas estampadas que sirven a múltiples plataformas y conjuntos de vehículos.
• Clientes OEM clave: SAIC Volkswagen, SAIC General Motors; Los clientes de NEV en expansión incluyen NIO y Li Auto.
• Capacidades avanzadas: inversiones en fundición a presión integrada, estampado progresivo, soldadura de precisión y desarrollo de herramientas/moldes.
• Fuerza laboral: ~1378 empleados a partir de 2024 que respaldan operaciones de I+D, herramientas y fabricación de turnos múltiples.

• Escale la capacidad integrada de fundición a presión para capturar programas de reducción de peso/aluminio estructural en plataformas ICE y EV.
• Incrementar las ofertas modulares a los OEM para avanzar en la cadena de valor desde piezas hasta ensamblajes y submódulos.
• Aproveche los contratos a largo plazo con OEM de primer nivel para estabilizar la utilización de la capacidad y respaldar el gasto de capital para la automatización.
• Mejore los sistemas de calidad de los proveedores y la trazabilidad digital para cumplir con los requisitos de producción en serie y PPAP OEM más estrictos.

Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd. (001311.SZ) - Overview

• Misión: Liderar la innovación en tecnología automotriz con un enfoque en la calidad, la satisfacción del cliente, la seguridad y la sostenibilidad.
• Visión: Ser un socio global preferido para los OEM y los integradores de nivel 1 a través de soluciones avanzadas y ecológicas y entrega confiable.
• Valores fundamentales: calidad, innovación, orientación al cliente, responsabilidad medioambiental y valor a largo plazo para las partes interesadas.

• Enfoque de I+D: priorizar la integración de materiales avanzados, electrónica y procesos de fabricación para mejorar la durabilidad de los componentes, la reducción de peso y la seguridad del sistema.
• Sostenibilidad: Reducir las emisiones de fabricación, aumentar la reutilización de materiales y alinear el diseño de productos con las tendencias de electrificación y aligeramiento.
• Enfoque en el cliente y el mercado: fortalecer las asociaciones con OEM, ampliar la huella de exportación y acelerar los ciclos de desarrollo para nuevas arquitecturas de vehículos (plataformas EV/HEV).

• Inversión en laboratorios de I+D y líneas piloto para acortar los tiempos de entrega del prototipo a la producción y validar la seguridad/rendimiento bajo ciclos de prueba regulatorios.
• Mejoras de procesos específicas para reducir la chatarra y la intensidad energética: los objetivos mensurables incluyen reducciones anuales de un solo dígito en la energía por unidad producida.
• Desarrollo de proveedores para obtener materiales reciclables y de mayor rendimiento que respalden los objetivos de aligeramiento y circularidad.

• Resultados de la innovación: solicitudes de patentes y lanzamientos de productos: la empresa informa de un aumento de varios años en patentes y envíos de nuevos módulos vinculados a soluciones avanzadas de integración electrónica y fijación.
• Métricas de calidad: objetivos de defectos por millón (DPM) y mejoras de rendimiento en el primer paso rastreadas con cuadros de mando OEM.
• KPI de sostenibilidad: intensidad de CO2e por tonelada de producción y porcentaje de contenido reciclado en piezas suministradas: objetivos alineados con los cronogramas de descarbonización de la industria.

Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd. (001311.SZ) - Declaración de misión

• Servir a la nación a través de la industria: priorizar la resiliencia de la cadena de suministro nacional, apoyar las estrategias nacionales de electrificación y aligeramiento del automóvil y contribuir al empleo industrial regional y al desarrollo de capacidades.
• Impulsar el desarrollo a través de la innovación: acelerar la I+D en fabricación inteligente, componentes de sistemas de propulsión eléctricos y subsistemas de vehículos inteligentes.
• Buscar la excelencia en todos los campos: mantener el liderazgo en calidad en las líneas de productos principales mientras se expande a segmentos industriales relacionados como un grupo holding diversificado.

• Revolucionar la fabricación de vehículos integrando tecnologías de vanguardia como líneas de producción inteligentes, gemelos digitales y materiales avanzados en la producción en masa.
• Lograr competitividad internacional a través de la expansión de las exportaciones, empresas conjuntas y licencias de tecnología.
• Liderar con sostenibilidad: reducir la intensidad de carbono en todas las operaciones y productos y al mismo tiempo cumplir con los estándares regulatorios y OEM globales.

• La innovación es lo primero: inversión continua en I+D, adopción de prácticas de Industria 4.0 y fomento de una cultura de excelencia técnica.
• Calidad y confiabilidad: cumpla o supere los estándares OEM, reduzca las tasas de garantía y optimice el rendimiento del primer paso en la producción.
• Centrado en el cliente: desarrolle conjuntamente soluciones con fabricantes de equipos originales, acorte el tiempo de comercialización y personalice sistemas para clientes globales.
• Integridad y responsabilidad social: gobierno ético, cumplimiento de la normativa de empresas cotizadas (001311.SZ) y contribución activa a las economías locales.
• Agilidad y colaboración: respuesta organizacional rápida a los cambios del mercado y asociaciones estratégicas a través de fronteras y tecnologías.

• Escalar la eficiencia de fabricación: aplicar inversiones en fábricas inteligentes para reducir el costo unitario de producción y mejorar la utilización de la capacidad.
• Fortalecer la resiliencia del balance: mantener un apalancamiento prudente, optimizar los ciclos del capital de trabajo y apuntar a márgenes brutos estables mediante mejoras en la combinación de productos.
• Ampliar la asignación de capital a proyectos de alto rendimiento: priorizar los componentes de electrificación, los materiales livianos y los sistemas inteligentes que se alineen con las hojas de ruta globales de los OEM.

• Gobernanza transparente: cumplimiento de las normas de divulgación para 001311.SZ, informes periódicos sobre hitos estratégicos y avances en sostenibilidad.
• Creación de valor: equilibrar la disciplina financiera a corto plazo con inversiones a largo plazo en tecnología y expansión global.
• Compromiso de las partes interesadas: diálogo continuo con accionistas, empleados, proveedores y comunidades para alinear el crecimiento industrial con la responsabilidad social.

Chuzhou Duoli Automotive Technology Co., Ltd. (001311.SZ) - Declaración de visión

• Liderazgo tecnológico: acelerar la electrificación y la integración de componentes inteligentes a través de inversiones sostenidas en I+D y asociaciones estratégicas.
• Excelencia operativa: escale la flexibilidad de fabricación y los sistemas de calidad para cumplir con los estándares OEM globales y al mismo tiempo mejorar la eficiencia de costos.
• Crecimiento centrado en las partes interesadas: crear valor para los empleados, clientes, proveedores, inversores y comunidades incorporando la sostenibilidad y la inclusión en las decisiones empresariales.

• Integridad: gobernanza transparente, cumplimiento de los requisitos de la bolsa de Shenzhen y prácticas éticas en la cadena de suministro.
• Confianza: relaciones OEM y de nivel 1 a largo plazo, respaldadas por un rendimiento de entrega estable y métricas de garantía.
• Trabajo en equipo: equipos multifuncionales e inclusivos que aceleran los ciclos de desarrollo de productos.
• Aceptar el cambio: adopción ágil de nuevos materiales, módulos de electrificación y tecnologías de fabricación digital.
• Empatía e inclusión: programas para la fuerza laboral, desarrollo de proveedores y foros de cocreación de clientes que garantizan que diversas perspectivas informen el diseño de productos.
• Calidad, innovación y sostenibilidad: programas de mejora continua (por ejemplo, Six Sigma), investigación y desarrollo específicos y objetivos mensurables de reducción de recursos y emisiones.

• Centros de innovación y colaboraciones de I+D: centrándose en materiales ligeros, módulos de actuación eléctrica y sensores integrados; La plantilla de I+D aumentó un 18% en el último año fiscal.
• Sistemas de calidad: procesos alineados con ISO/TS e IATF, con tasas de reclamos de garantía reducidas en un 12 % año tras año a través de programas de causa raíz.
• Programas de sostenibilidad: mejoras de eficiencia energética en plantas de fabricación (proyectos de modernización de LED y recuperación de calor) que generarán una reducción de ~9 % en la intensidad energética en el año fiscal 2023.
• Inclusión de empleados: desarrollo estructurado del talento, movilidad interna y objetivos de diversidad con programas de tutoría para mujeres técnicas y jóvenes ingenieros.
• Asociaciones con proveedores: cuadros de mando de proveedores que enfatizan la ética, la entrega, la calidad y el desempeño en materia de GEI; Las inversiones en desarrollo de proveedores aumentaron a 5,8 millones de RMB en el año fiscal 2023.

• Incentivos vinculados al desempeño: bonos de gestión vinculados a KPI de calidad, seguridad y sostenibilidad, así como a resultados financieros.
• Supervisión de la junta directiva: comités dedicados que monitorean el cumplimiento, el riesgo y el progreso ESG con ciclos de informes trimestrales.
• Colaboración con el cliente: acuerdos de codesarrollo con fabricantes de equipos originales para módulos de vehículos eléctricos de próxima generación, cuyo objetivo es el lanzamiento de la producción en 2025-2026.