Declaración de misión, visión y valores fundamentales (2026) de SINOPEC Engineering (Group) Co., Ltd.

SINOPEC Ingeniería Co., Ltd. (2386.HK) está en el nexo entre la energía y la química como socio líder en ingeniería y construcción para aguas arriba, a mitad de camino y aguas abajo proyectos, entregando soluciones integradas integrales que combinan equipos avanzados y soporte de campo con una impulsado por la innovación estrategia enfocada en eficiencia, control de emisiones y sostenibilidad; guiados por la misión de proporcionar seguro, tecnología y servicios rentables, una visión de convertirse en una empresa multinacional de ingeniería química y energética de clase mundial, y valores fundamentales:integridad, excelencia, trabajo en equipo, responsabilidad y seguridad-que dan forma a su ejecución de proyectos globales, su cultura orientada a las personas e impulsan el liderazgo tecnológico en plataformas marinas, refinerías y sistemas de oleoductos.

SINOPEC Engineering Co., Ltd. (2386.HK) - Introducción

• Negocios principales: contratos EPC, fabricación de equipos, servicios técnicos, soporte de operación y mantenimiento y servicios de campo posventa.
• Huella de mercado: Liderazgo nacional en China con crecientes proyectos internacionales en Asia, Medio Oriente, África y América Latina.
• Objetivos estratégicos: orientación energética y química, crecimiento impulsado por la innovación, expansión orientada a la globalización y operaciones centradas en el valor.

• Misión: Proporcionar soluciones integrales de ingeniería y equipos que garanticen una producción y procesamiento de energía seguros, confiables y eficientes para clientes de todo el mundo.
• Visión: Construir una empresa de ingeniería de clase mundial basada en energía y productos químicos, reconocida por su liderazgo tecnológico, capacidad de entrega global y operaciones sostenibles.
• Prioridades estratégicas:
  • Innovación: implementar diseños de procesos avanzados, ingeniería digital y prefabricación modular para mejorar la entrega del proyecto y el rendimiento del ciclo de vida.
  • Sostenibilidad: Implementar sistemas de ahorro de energía, tecnologías de control de emisiones y procesos de reducción de residuos para reducir el impacto ambiental.
  • Globalización: ampliar la presencia de EPC en el extranjero y las asociaciones transfronterizas para desarrollos a gran escala.
  • Enfoque en valor: Fortalecer los servicios integrados para capturar mayores márgenes de valor agregado en el diseño, el suministro de equipos y los servicios a largo plazo.

• Cultura orientada a las personas que enfatiza la integridad, la tolerancia, el entusiasmo profesional, la innovación y la cooperación beneficiosa para todos.
• Estrategia de talento: invertir en equipos de I+D de ingeniería, capacidad de gestión de proyectos y especialistas en servicios de campo para respaldar proyectos internacionales complejos.
• Gobernanza: Cumplimiento de los estándares de seguridad de la industria, controles de riesgo de contratos y sistemas de gestión de calidad centrados en el cliente.

• Integración tecnológica: Gemelos digitales, simulación de procesos, metalurgia avanzada y diseño optimizado de equipos para reducir el consumo de energía y extender la vida útil de los activos.
• Enfoque ambiental: Controles de emisiones, unidades de recuperación de energía y soluciones de tratamiento de aguas residuales adaptadas a refinerías y complejos petroquímicos.
• KPI operativos objetivo: entrega a tiempo del proyecto, reducción de la tasa de incidentes de HSE, tiempo de actividad del equipo y minimización de costos del ciclo de vida.

• Upstream: Suministro de equipos de perforación, sistemas de boca de pozo y paquetes de plataformas marinas con diseños integrados de seguridad y control de corrosión.
• Midstream: Ingeniería de tuberías, estaciones compresoras y servicios de instalación transfronterizos con protección catódica y soluciones de pigging.
• Downstream: Diseño y EPC para unidades de refinación, crackers petroquímicos, sistemas de producción de hidrógeno y recuperación de azufre con controles de emisiones.
• Llave en mano & O&M: Contratos de operación y mantenimiento a largo plazo para clientes, aprovechando garantías de equipos, redes de repuestos y equipos de servicio de campo.

• Principales clientes: Compañías petroleras nacionales e internacionales, grupos refinadores estatales, grandes petroquímicas y conglomerados industriales.
• Escala del proyecto: Participación en ampliaciones de refinerías a gran escala, instalaciones de GNL, complejos petroquímicos y campañas de plataformas marinas.
• Entrega global: equipos de proyectos integrados que combinan centros de ingeniería nacionales, oficinas de proyectos en el extranjero y capacidades de construcción localizadas.

SINOPEC Ingeniería Co., Ltd. (2386.HK) - Overview

• Misión: Ofrecer equipos de alta calidad, soporte de campo y servicios EPC que garanticen un rendimiento seguro, confiable y rentable en toda la cadena de valor del petróleo y el gas, permitiendo a los clientes lograr eficiencia operativa y sostenibilidad.
• Visión: Liderar la modernización de la industria mediante la integración de tecnologías modernas, la reducción del impacto ambiental y la expansión del alcance global para convertirse en un socio preferido para la transición energética y proyectos químicos a gran escala.
• Enfoque estratégico: Fortalecer la integración estratégica, reforzar las principales ventajas comerciales, impulsar la I+D y la internacionalización, y diversificar la creación de valor a través del desarrollo orientado al servicio y al valor.

• Tecnología e innovación: implementación de sistemas de ahorro de energía, soluciones de control de emisiones, ingeniería digital y diseño de equipos optimizados para reducir los costos del ciclo de vida y la huella ambiental.
• Soluciones integradas: EPC + equipos + soporte posventa integral en ingeniería, adquisiciones, construcción, instalación y puesta en marcha.
• Globalización: expandir la contratación internacional y la huella de exportación de equipos mientras se aprovechan las relaciones del grupo Sinopec.
• Personas y Cultura: una cultura orientada a las personas que valora la integridad, la tolerancia, el entusiasmo profesional, la innovación y la cooperación beneficiosa para todos para mantener el talento y la capacidad de entrega.

• Generadores de ingresos: proyectos EPC a gran escala, fabricación de equipos y contratos de servicios a largo plazo que estabilizan los flujos de efectivo y los márgenes.
• Palancas de rentabilidad: eficiencia operativa, integración vertical con los clientes del grupo Sinopec y reducciones de costos impulsadas por la tecnología en ingeniería y construcción.
• Despliegue de capital: inversiones estratégicas en I+D, plataformas de ingeniería digital y capacidades de ejecución de proyectos en el extranjero para captar trabajos internacionales de mayor margen.

• Sistemas de ahorro de energía y diseños de equipos optimizados para reducir las emisiones y el consumo de energía de los clientes.
• Despliegue de tecnologías de control de emisiones en instalaciones petroquímicas y de refinación para cumplir con estándares regulatorios cada vez más estrictos.
• Compromiso con modelos de servicio de ciclo de vida y ejecución del sitio más seguros que extienden el tiempo de actividad del equipo y reducen el costo total de propiedad para los clientes.

SINOPEC Engineering Co., Ltd. (2386.HK) - Declaración de misión

• Misión principal: ofrecer servicios técnicos, de adquisiciones, de construcción y de ingeniería integrados y integrales para petróleo y gas, petroquímicos, refinación, nuevas energías y parques industriales.
• Orientación estratégica: desarrollo centrado en la energía y los productos químicos, impulsado por la innovación, centrado en la globalización y centrado en el valor.
• Personas y cultura: integridad, tolerancia, entusiasmo profesional, innovación y cooperación beneficiosa para todos para apoyar el crecimiento sostenible.

• Recursos humanos: aproximadamente entre 18.000 y 22.000 empleados en todo el mundo, incluidos varios miles de profesionales de ingeniería e I+D.
• Presencia global: operaciones y proyectos activos en más de 40 países y regiones, con importantes contratos EPC en Asia, África y Medio Oriente.
• Cartera de pedidos y cartera de pedidos: cartera de pedidos mantenida durante varios años que generalmente oscila entre decenas y cientos de miles de millones de RMB (el objetivo de la empresa es mantener de 3 a 5 años de visibilidad de ingresos a través de la adjudicación de nuevos contratos).
• Objetivos de ingresos y rentabilidad: históricamente generar ingresos anuales de decenas de miles de millones de RMB; Los objetivos estratégicos enfatizan la mejora de los márgenes a través de servicios de mayor valor agregado y localización en el extranjero.
• I+D y gasto de capital: inversión anual en I+D y tecnología destinada a aumentar año tras año (objetivo: porcentaje de ingresos de un solo dígito medio) para impulsar la digitalización de procesos, las tecnologías verdes y los métodos de construcción modular.

• KPI operativos utilizados para medir el progreso de la misión:
  • Relación entre cartera de pedidos e ingresos y tasa de obtención de contratos
  • Objetivos de mejora de ROE/ROIC (enfoque de la gestión para aumentar la eficiencia del capital)
  • Métricas de entrega de proyectos: finalización a tiempo, tasas de incidentes de HSE, variación de costos
  • Objetivos de sostenibilidad: reducción de la intensidad de CO2 por proyecto y aumento de la participación en proyectos ecológicos

SINOPEC Engineering Co., Ltd. (2386.HK) - Declaración de visión

• Integridad: la conducta ética, la transparencia y la rendición de cuentas sustentan la ejecución de contratos, las adquisiciones y la gobernanza de empresas conjuntas en proyectos nacionales e internacionales.
• Excelencia: mejora continua a través de inversiones de capital en construcción digital, tecnologías de procesos avanzadas y mejora sistemática de las habilidades de la fuerza laboral para mejorar la entrega, los márgenes y la satisfacción del cliente.
• Innovación: implementación de tecnologías de construcción modular, gemelos digitales, prefabricación y procesos bajos en carbono para reducir costos, acelerar cronogramas y reducir emisiones.
• Trabajo en equipo: los equipos interdisciplinarios y las estructuras integradas de gestión de proyectos fomentan la colaboración entre las funciones de ingeniería, adquisiciones, construcción, HSE y comerciales.
• Responsabilidad: compromiso con la gestión ambiental, la participación comunitaria y la sostenibilidad del ciclo de vida en el diseño y las operaciones del proyecto.
• Seguridad: sistemas rigurosos de HSE, capacitación y monitoreo del desempeño para mantener un objetivo de daño cero en todos los sitios y redes de subcontratistas.

• Digital y automatización: implementación del gemelo digital, BIM y automatización de la construcción para reducir la variación del cronograma y mejorar los márgenes; Programas piloto vinculados a un presupuesto tecnológico anual de >1.000 millones de RMB.
• Ingeniería baja en carbono: ofertas estandarizadas para CCUS, instalaciones listas para usar hidrógeno y modernizaciones de eficiencia energética para capturar la creciente demanda de descarbonización.
• Centros de entrega global: centros regionales de gestión de proyectos y empresas conjuntas locales para ampliar la presencia internacional manteniendo al mismo tiempo los estándares de cumplimiento e integridad.
• Programas de talento y seguridad: marcos de competencia centralizados, certificación de seguridad obligatoria y objetivo de más de 48 horas de capacitación por empleado al año para mantener una cultura de seguridad primero.