Énoncé de mission, vision et valeurs fondamentales (2026) de Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd.

Chez Shenzhen Silver Basic Technology Co., Ltd.002786.SZ), un leader de haute technologie dans la fabrication de matrices et de moules de précision à grande échelle avec plus de 20 ans d'expérience, la mission déclarée-"Facilitez la fabrication, rendez les clients plus satisfaits, rendez les employés plus heureux"-pilote une stratégie mondiale de fabrication intelligente à guichet unique qui s'étend 8 sites de fabrication en Chine et usines techniques et bases de services en 18 pays ; ancré par la vision "Adopter une technologie de pointe, créer une marque célèbre", Silver Basis exploite des capacités de processus complets et un savoir-faire primé (plus de 20 National Fine Model Awards) et l’innovation (plus de 438 brevets) pour incarner les valeurs fondamentales de recherche de l'excellence, de développement des talents, de comportement intègre, d'assurance de la durabilité et d'orientation vers les résultats, tout en étant président de la China Die & Mold Industry Association.

Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd. (002786.SZ) - Introduction

• Fondée sur plus de 20 ans d’expérience ciblée dans la fabrication de moules et l’outillage de précision.
• Exploite 8 sites de fabrication dans les principales villes côtières de Chine et possède des usines techniques et des bases de services dans 18 pays à travers le monde.
• Détient plus de 438 brevets et a reçu plus de 20 National Fine Model Awards, reflétant un investissement continu dans la R&D et la qualité.
• Sert de président de la China Die & Mold Industry Association, démontrant son leadership dans l'industrie et son influence en matière d'établissement de normes.

• Proposez des solutions de fabrication intelligentes de bout en bout qui optimisent la qualité des produits des clients, réduisent les délais de mise sur le marché et optimisent le coût total de possession.
• Tirez parti de l’expertise en matière de matrices et de moules de précision et de l’intégration de systèmes pour permettre aux clients du monde entier d’innover et d’évoluer.

• Soyez reconnu comme le principal partenaire mondial de fabrication intelligente à guichet unique pour les moules de précision et les composants industriels de grande valeur.
• Développez votre empreinte mondiale et vos capacités de fabrication numérique pour répondre aux tendances changeantes en matière d’électrification, de miniaturisation et de durabilité dans les secteurs cibles.

• Précision : recherche incessante de la précision dimensionnelle et des processus tout au long des cycles de vie de fabrication complets.
• Innovation : investissement continu en R&D, protection de la propriété intellectuelle (plus de 438 brevets) et traduction de la technologie en produits compétitifs.
• Orientation client - services intégrés (conception → outillage → production → après-vente) alignés sur les KPI clients.
• Intégrité et conformité - respect des normes de l'industrie et des rôles de leadership (China Die & Mold Industry Association).
• Collaboration mondiale - présence locale dans 18 pays pour fournir un support technique réactif et une continuité de service.

• Faites évoluer les plates-formes de fabrication intelligentes pour réduire les délais de livraison et augmenter le débit pour les composants de précision à forte diversité et à faible volume.
• Investissez dans la numérisation (intégration CAO/FAO/IAO, MES, contrôles de processus compatibles IoT) pour améliorer le rendement et réduire les reprises.
• Développez les réseaux mondiaux d’assistance après-vente et technique dans 18 pays pour garantir un service localisé et une résolution plus rapide des problèmes.
• Protégez et commercialisez la propriété intellectuelle en maintenant la dynamique des brevets et des modèles de produits primés.

Shenzhen Silver Base Technology Co., Ltd. (002786.SZ) - Overview

• Simplification opérationnelle : systèmes de production modulaires et plateformes d'automatisation conçus pour réduire les temps de cycle et les taux de défauts.
• Satisfaction du client : concentrez-vous sur la précision, la livraison à temps et un service réactif pour soutenir les clients OEM/ODM dans l'électronique et les industries connexes.
• Bonheur des employés : investissements dans la formation, la sécurité et les avantages sociaux pour réduire le turnover et développer les compétences nécessaires à la fabrication de pointe.

• Effectif : environ 4 200 employés dans les domaines de la R&D, de la fabrication et des services (ingénierie, qualité, support sur le terrain).
• Intensité de R&D : ~5 à 7 % du chiffre d'affaires annuel investi en R&D pour simplifier les processus de fabrication et développer des solutions d'automatisation.
• Clientèle : diversifiée parmi les équipementiers électroniques nationaux et internationaux ; les exportations représentent environ 55 à 65 % des ventes.
• Empreinte de production : plusieurs lignes SMT/assemblage avec automatisation quasi-ligne et une capacité annuelle mesurée en millions d'unités assemblées.

• Efficacité de la fabrication : réduction d'une année sur l'autre du temps de cycle moyen grâce à la mise en œuvre de l'automatisation des lignes et de l'intégration MES.
• Améliorations de la qualité : baisse des taux de défauts par million (DPM) sur les produits de base grâce au contrôle des processus et aux améliorations de l'inspection en ligne.
• Fidélisation de la clientèle : contrats pluriannuels avec des équipementiers clés et croissance des commandes répétées grâce à des mesures de livraison à temps dépassant les moyennes du secteur.
• Paramètres des employés : taux de rotation volontaire plus faible et taux de promotion interne plus élevés à la suite de programmes de formation et de protection sociale.

• Investissements technologiques : automatisation, jumeaux numériques et inspection intelligente pour rendre la fabrication plus facile et plus fiable.
• Améliorations du modèle de service : assistance sur le terrain plus rapide, maintenance prédictive et portails clients pour accroître la satisfaction des clients.
• Programmes RH : perfectionnement ciblé, initiatives de sécurité et avantages en matière de bien-être pour améliorer le bonheur et la fidélisation des employés.

Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd. (002786.SZ) - Énoncé de mission

Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd. (002786.SZ) positionne sa mission autour de la fourniture de solutions de connecteurs et de câbles hautes performances grâce à des progrès technologiques continus, à l'excellence opérationnelle et à la création d'une marque axée sur le client. La mission pilote la qualité des produits, les investissements en R&D et les stratégies d'expansion du marché qui soutiennent la vision de l'entreprise : « Adopter une technologie de pointe, créer une marque célèbre ».

• Fournissez des produits d'interconnexion fiables et de haute précision pour les marchés des communications, des centres de données, de l'automobile et de l'industrie.
• Investissez continuellement dans la R&D pour maintenir votre leadership technologique et réduire les délais de mise sur le marché de nouvelles solutions.
• Établissez des partenariats à long terme avec les OEM, les fournisseurs EMS et les distributeurs mondiaux pour accroître la reconnaissance de la marque.
• Opérez avec un contrôle de qualité rigoureux, des pratiques de durabilité et une conformité aux normes internationales.

L'énoncé de vision souligne deux ambitions liées : le leadership technologique et la notoriété de la marque. « Adopter une technologie avancée » implique une allocation soutenue de capitaux à la R&D, à l'automatisation des processus et aux matériaux avancés. « Créer une marque célèbre » témoigne d'un effort pluriannuel visant à convertir la capacité technique en réputation sur le marché et en pouvoir de fixation des prix.

Les manifestations pratiques de la mission et de la vision comprennent :

• Projets de R&D ciblés sur les interconnexions à haut débit (par exemple, 25G/100G et au-delà) et conceptions de modules miniaturisés pour répondre à la demande des centres de données à grande échelle.
• Dépenses en capital pour automatiser le SMT, le moulage de précision et les tests 100 % électriques afin d'améliorer le rendement et les marges.
• Certifications de qualité et audits stratégiques des fournisseurs pour soutenir les grands programmes de qualification OEM.
• Initiatives de marque et de marketing (salons professionnels, livres blancs techniques et études de cas de co-ingénierie) pour convertir les victoires techniques en capital de marque identifiable.

Indicateurs de performance clés utilisés pour aligner les opérations sur la vision et la mission :

• Projets R&D actifs et délais de mise sur le marché pour les nouveaux SKU.
• Qualifications de nouveaux clients réalisées chaque année.
• Tendances en matière d'amélioration du rendement et de défauts par million (DPMO).
• Part des revenus des gammes de produits de marque par rapport à la fabrication sous contrat.

Pour un contexte financier et opérationnel plus approfondi, voir : Décomposition de la santé financière de Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd. : informations clés pour les investisseurs

Shenzhen Silver Basis Technology Co., Ltd. (002786.SZ) - Énoncé de vision

• Viser l'excellence - amélioration continue de la qualité des produits, du contrôle des processus et du service client pour maintenir un leadership compétitif dans le domaine de l'optique de précision et des modules électroniques.
• Développer les talents – investissement systématique dans la formation des employés, l’enseignement technique et les filières de leadership pour soutenir la capacité d’innovation et la résilience opérationnelle.
• Se comporter avec intégrité : respect de la conformité, d'une gouvernance transparente et de relations éthiques avec les fournisseurs dans les chaînes d'approvisionnement mondiales.
• Assurer la durabilité - engagement en faveur de l'efficacité énergétique, de la réduction des déchets et des pratiques de fabrication écologiques pour réduire l'empreinte environnementale et répondre aux attentes réglementaires.
• Orienté vers les résultats : culture axée sur la performance et axée sur la livraison de KPI, la rentabilité et les retours mesurables sur la R&D et les investissements en capital.

• Qualité et excellence : procédures ISO standardisées, contrôle des processus piloté par SPC et assurance qualité axée sur le client tout au long des lignes de production.
• Développement des talents : intégration structurée, programmes professionnels et partenariats avec des universités locales pour recruter et perfectionner des ingénieurs et des spécialistes de la production.
• Intégrité et gouvernance : systèmes d'audit interne et de conformité, code de conduite des fournisseurs et communications transparentes avec les investisseurs.
• Initiatives de développement durable : mise à niveau des équipements économes en énergie, programmes de recyclage et de réduction des déchets dangereux et adoption de méthodes de production plus propres.
• Orientation vers les résultats : KPI financiers et opérationnels clairement définis liés à des systèmes d'incitation pour la direction et le personnel.

• Viser l'excellence : le déploiement d'une inspection optique automatisée et d'un contrôle statistique des processus a réduit les défauts de premier passage d'un pourcentage mesurable d'une année sur l'autre.
• Développer les talents : les programmes d'apprentissage et de recrutement de diplômés ont augmenté la proportion d'ingénieurs de moins de 35 ans dans la R&D d'une part ciblée.
• Se comporter avec intégrité : les audits des fournisseurs et la formation à la conformité ont réduit les incidents liés aux achats et renforcé la transparence de la chaîne d'approvisionnement.
• Assurer la durabilité : les améliorations de l'efficacité énergétique et l'optimisation des processus ont réduit la consommation d'électricité par unité de production et l'intensité des émissions.
• Orienté vers les résultats : la direction associe les bonus à l'amélioration de la marge EBITDA, à la livraison dans les délais et aux mesures d'acquisition de nouveaux clients.

• L'allocation du capital donne la priorité à la R&D et à l'automatisation sélective pour équilibrer les marges à court terme et la compétitivité à long terme.
• Les mesures de dividendes et de performance des actions sont communiquées parallèlement aux KPI stratégiques pour aligner les attentes des actionnaires sur une croissance durable.
• Les informations ESG régulières et les mises à jour sur la gouvernance favorisent l’instauration de la confiance avec les investisseurs institutionnels et les régulateurs.