Énoncé de mission, vision et valeurs fondamentales (2026) de Shandong Linglong Tire Co., Ltd.

Depuis sa fondation en 1975 alors qu'un caoutchouc régional travaille à sa liste actuelle en tant que 601966.SS, Shandong Linglong Tire Co., Ltd. est devenu un fabricant mondial de pneus bénéficiant sept des bases de fabrication en Chine, en Thaïlande et en Serbie et une empreinte commerciale atteignant 173 pays, fournissant près de 100 bases de fabrication OEM mondiales ; l'entreprise - classée 110ème sur les « 500 marques chinoises les plus valorisées » de 2024 avec une valeur de marque de 98,137 milliards de yuans - commercialise les gammes PCR, LTR et TBR tout acier tout en poursuivant la durabilité (y compris les matériaux d'origine biologique) et ancre sa stratégie dans la mission « Créer de la valeur pour les clients, créer des bénéfices pour les actionnaires, créer des opportunités pour le personnel, créer de la richesse pour la société », une vision axée sur la technologie « Devenir un fabricant de pneus orienté technologie avec une technologie, une gestion et une influence de marque de classe mondiale » et des valeurs fondamentales qui donnent la priorité aux opportunités pour les employés, à la valeur client, aux rendements pour les actionnaires, à la richesse sociétale et à la protection de l'environnement, la fabrication au plus juste et la sécurité pour stimuler l'innovation de produits axée sur la R&D et les normes de gestion mondiales.

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. (601966.SS) - Introduction

• Fondée : 1975
• Code boursier : 601966.SS
• Empreinte commerciale mondiale : produits vendus dans 173 pays
• Acceptation OEM : produits fournis à près de 100 bases de fabrication d'OEM mondiaux

• Catégories de produits :
  • Pneus radiaux pour voitures de tourisme (PCR) hautes performances
  • Pneus radiaux pour camion léger (LTR)
  • Pneus radiaux pour camions et bus (TBR) tout en acier
• Bases de fabrication : 7 bases en Chine, en Thaïlande et en Serbie
• Présence R&D : centres de recherche et développement dans plusieurs pays

• Points forts de la mission :
  • Fournir des pneus fiables et hautes performances à des clients internationaux
  • Faire progresser la technologie des pneus grâce à une collaboration internationale en R&D
  • Promouvoir la circularité et l’utilisation durable des matériaux dans toute la production
• Les essentiels de la vision :
  • Devenir une marque mondiale de pneus de premier plan reconnue pour sa qualité, son innovation et sa durabilité
  • Élargir l'empreinte mondiale de la fabrication et de la R&D tout en renforçant les partenariats OEM
• Valeurs fondamentales :
  • Qualité et sécurité : normes rigoureuses dans toutes les lignes de produits et dans les usines
  • Innovation : investissement continu en R&D pour répondre à l’évolution des besoins du marché et de la réglementation
  • Responsabilité : engagements en faveur de matières premières durables et adhésion au GPSNR
  • Collaboration mondiale : servir divers marchés et coordination entre les équipes multinationales

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. (601966.SS) - Overview

• Orientation client : amélioration continue de la qualité des produits, alignement sur les marchés OEM et de remplacement et expansion du support après-vente mondial.
• Valeur actionnariale : allocation disciplinée du capital avec des objectifs de revenus et de marge liés à l’efficacité de la production et à l’expansion du marché mondial.
• Opportunité pour le personnel : formation structurée, parcours de promotion interne et missions transfrontalières sur les sites de fabrication et de R&D.
• Richesse sociétale : emploi local, développement de l'écosystème de fournisseurs et investissements communautaires dans les régions où le secteur manufacturier est présent.

• Lean Manufacturing et sécurité : mise en œuvre systématique des pratiques TPM/6σ et des objectifs de sécurité zéro accident dans les ateliers.
• Protection de l'environnement et conservation de l'énergie : investissements dans des équipements économes en énergie, contrôle des émissions et minimisation des déchets.
• R&D et qualité des produits : analyse comparative des performances des pneus, portefeuilles de pneus saisonniers et spéciaux, et programmes accélérés de conception de composés et de bandes de roulement.

• Programmes à valeur client : garantie améliorée, traçabilité numérique des produits et partage des données de performances avec les partenaires OEM.
• Développement des employés : académies techniques, formation professionnelle sur site et filières de leadership pour les superviseurs et les ingénieurs.
• Mesures de durabilité : systèmes de récupération d'énergie dans les usines, recyclage de l'eau et transition progressive vers des technologies de production à faibles émissions.
• Objectifs de sécurité et de Lean : KPI d'amélioration continue, audits de sécurité mensuels et mesures de productivité liées aux décisions de rémunération et d'investissement.

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. (601966.SS) - Énoncé de mission

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. (601966.SS) a pour mission de devenir un fabricant mondial de pneus axé sur la technologie, alliant innovation, gestion de classe mondiale et expansion de l'influence de la marque. La mission se traduit par des priorités stratégiques concrètes qui guident la R&D, l’allocation du capital, les empreintes manufacturières et l’expansion du marché mondial.

Énoncé de vision - La vision de Linglong est de « devenir un fabricant de pneus axé sur la technologie, doté d'une technologie, d'une gestion et d'une influence de marque de classe mondiale ». Cette vision éclaire les investissements et les objectifs de performance à long terme de l'entreprise :

• S'engager dans une orientation technologique grâce à des investissements soutenus en R&D et au développement de matériaux avancés.
• Élever les normes de gestion et opérationnelles à des références de classe mondiale (systèmes qualité, production allégée, numérisation).
• Développez l'influence mondiale de la marque via la croissance des exportations, les partenariats OEM et les gammes de produits haut de gamme.
• Stimuler l'innovation produit pour capturer des segments à plus forte valeur ajoutée (UHP, pneus spécifiques aux véhicules électriques, réduction du bruit, efficacité énergétique).

Comment la vision se traduit en objectifs mesurables et en mesures opérationnelles récentes :

Valeurs fondamentales et priorités comportementales qui opérationnalisent la vision :

• L'innovation d'abord : donner la priorité à la recherche scientifique, à la science des matériaux et au développement de produits numériques.
• Qualité et sécurité : intégrez un contrôle qualité, une traçabilité et une certification rigoureux (par exemple, DOT, ECE, le cas échéant).
• Orientation client : alignez les partenariats OEM et les stratégies de marché secondaire avec les performances et la fiabilité du service.
• Durabilité : réduire la résistance au roulement, réduire les émissions lors de la production et poursuivre les initiatives en matière de matériaux recyclables.
• Compétitivité mondiale : adopter des normes de gestion internationales et des méthodologies d’amélioration continue.

Domaines d’intervention stratégique et liens avec les KPI :

• Intensité de R&D (objectif : augmenter les dépenses de R&D à environ 3 à 4 % du chiffre d'affaires à moyen terme) - liée à la premiumisation des produits.
• Amélioration de la marge (objectif : augmenter la marge brute au-dessus de 18 % grâce à un changement de mix et à un contrôle des coûts).
• Utilisation des capacités (objectif : maintenir une utilisation > 85 % dans les usines principales pour optimiser l'absorption des coûts fixes).
• Diversification des exportations (objectif : approfondir la présence dans les canaux OEM en Europe et en Amérique du Nord).
• Élévation de la marque (cible : augmenter la part des segments à forte valeur ajoutée et la reconnaissance sur les marchés cibles).

Initiatives clés déjà alignées sur la vision :

• Investissement dans des technologies de mélange et de bande de roulement de nouvelle génération pour répondre aux demandes des véhicules électriques et UHP.
• Mises à niveau de l'automatisation et de l'Industrie 4.0 dans les principales usines pour améliorer le rendement et réduire les défauts.
• Expansion des réseaux de vente et des centres de service à l’étranger pour soutenir les clients mondiaux.
• Programmes ciblés de développement des talents et du leadership pour atteindre des références de gestion de classe mondiale.

Pour une analyse détaillée axée sur les investisseurs profile et le contexte de propriété/flux de marché, voir : Explorer Shandong Linglong Tire Co., Ltd. Investisseur Profile: Qui achète et pourquoi ?

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. (601966.SS) Énoncé de vision

• Créer des opportunités pour les employés : développement des talents, rémunération équitable et programmes de formation étendus qui soutiennent un effectif d'environ 32 000 employés (2023).
• Valeur pour les clients - objectifs de qualité des produits (par exemple, réduction des réclamations au titre de la garantie, amélioration de la résistance au roulement) et investissement en R&D pour répondre aux demandes du marché de l'équipement d'origine et du remplacement.
• Bénéfices pour les actionnaires - déploiement discipliné du capital avec des capitaux propres cotés (601966.SS) et accent mis sur l'expansion de la marge sur les canaux de vente mondiaux.
• Richesse pour la société – investissements dans les économies locales où les usines fonctionnent et engagement dans les initiatives de développement communautaire.

• Protection de l'environnement et conservation de l'énergie : objectifs visant à réduire l'intensité énergétique et les émissions de carbone par unité - les mesures en cours incluent des fours économes en énergie, la récupération de la chaleur perdue et l'approvisionnement en énergie renouvelable sur l'ensemble des sites de production.
• Fabrication au plus juste et sécurité : programmes d'amélioration continue (Six Sigma/initiatives Lean) pour augmenter l'utilisation des capacités - capacité annuelle mondiale estimée à plusieurs dizaines de millions de pneus, avec des centres de production majeurs en Chine, en Thaïlande, en Serbie et en Indonésie.
• Développement de produits centrés sur le client : investissements en R&D visant à des formulations de composés économes en carburant, à une technologie de réduction du bruit et à des performances d'adhérence améliorées sur sol mouillé pour les pneus d'origine et de rechange.

• Opportunité collaborateurs : taux de promotion interne et heures de formation par collaborateur (augmentation ciblée d'une année sur l'autre).
• Valeur client : objectifs de qualification OE, amélioration du NPS sur le marché secondaire et réduction du taux de retour des produits.
• Rendement pour les actionnaires : politique de dividendes, discipline des investissements et objectifs d'amélioration du ROE.
• Richesse sociétale : multiplicateurs d’emplois locaux, contributions fiscales et budgets d’investissement communautaire liés à chaque usine.