Declaração de missão, visão e valores essenciais (2026) da Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd.

Fundado em 1956, Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd. tornou-se um dos maiores produtores de açúcar da China, com uma capacidade anual de produção de açúcar de 130.000 toneladas, ao mesmo tempo que diversifica entre papel, celulose, fertilizantes orgânicos, minerais químicos, logística e imobiliário sob marcas como Osmanthus, Pure Point e Yunsulphur; o peso financeiro da empresa se reflete em uma capitalização de mercado de cerca de 15,26 bilhões de CNY (final de 2025) e receita dos últimos doze meses de 2,92 bilhões de CNY (terminando em 30 de setembro de 2025) com um 14,91% A/A aumentar, e a sua missão, visão e valores fundamentais enfatizam o desenvolvimento sustentável dos recursos, a proteção ambiental, o bem-estar dos funcionários e da comunidade, a integridade, o pragmatismo e a frugalidade - complementados por metas concretas, como uma 30% redução da pegada de carbono até 2025, um plano 15% Aumento do orçamento de P&D em 2024, um 20% aumento das vendas internacionais em 2024 e compromisso de investir 100 milhões de CNY no desenvolvimento comunitário até 2024 para impulsionar a inovação, o envolvimento das partes interessadas e o valor a longo prazo.

Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd. (000833.SZ) - Introdução

• Fundada: 1956
• Setores primários: Açúcar, papel, celulose, fertilizante orgânico
• Operações adjuntas: Mineração/minerais químicos, logística, imobiliário
• Principais marcas: Osmanthus, Pure Point, Yunsulphur

• Fornecer produtos agrícolas e industriais seguros e de alta qualidade que apoiem a segurança alimentar nacional e cadeias de abastecimento industriais sustentáveis.
• Aproveite a produção integrada, desde a origem da matéria-prima até os produtos acabados, para maximizar a eficiência e minimizar a pegada ambiental.
• Criar valor a longo prazo para as partes interessadas através de operações estáveis, alocação prudente de capital e governança corporativa responsável.

• Ser um grupo agroindustrial líder e sustentável na China, com ampla integração downstream e marcas de consumo reconhecidas.
• Expandir a capacidade e a tecnologia para uma produção circular e de baixo carbono nas linhas de açúcar, celulose e fertilizantes.
• Aumentar a capitalização de mercado e a rentabilidade, mantendo ao mesmo tempo um forte impacto económico regional em Guangxi e noutros locais.

• Qualidade em primeiro lugar: controles rigorosos de processos em cultivo, moagem, polpação e processamento químico.
• Sustentabilidade: produção eficiente em termos de recursos e emissões reduzidas através de instalações modernizadas.
• Integridade: governança transparente, conformidade com regulamentos e responsabilização dos investidores.
• Inovação: melhoria contínua no mix de produtos, P&D e ofertas de valor agregado downstream.
• Compromisso comunitário: emprego, abastecimento local e desenvolvimento regional em Guangxi.

• Otimizar a moagem de açúcar e o fornecimento de cana-de-açúcar para proteger as margens em meio à volatilidade dos preços das commodities.
• Dimensione a produção de produtos orgânicos e fertilizantes para capturar a demanda de fertilizantes da agricultura moderna e reduzir as perdas de rotação.
• Atualizar as linhas de celulose e papel para melhorar o rendimento e a eficiência energética; integrar fibra reciclada sempre que possível.
• Iniciativas seletivas no setor imobiliário e logístico para rentabilizar ativos não essenciais e melhorar a capacidade de distribuição.

• Drivers: cadeia de valor integrada, mix diversificado de produtos, marcas reconhecíveis, vantagens de fornecimento regional em Guangxi.
• Riscos: oscilações nos preços das commodities (açúcar, celulose), impactos climáticos sobre o rendimento da cana, mudanças regulatórias e intensidade de capital dos projetos de modernização.

Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd. Overview

• (000833.SZ) está comprometida com o desenvolvimento sustentável da indústria de recursos minerais, ao mesmo tempo que adere aos princípios de proteção ambiental e responsabilidade social.
• A empresa pretende aumentar a sua eficiência operacional e otimizar a alocação de ativos para entregar valor significativo aos acionistas.
• Esta missão ressalta a dedicação da empresa em fornecer produtos e serviços de alta qualidade no setor de mineração.
• Enfatiza a promoção de práticas sustentáveis ​​para minimizar o impacto ambiental, alinhando-se com as tendências globais de sustentabilidade.
• Garantir o bem-estar dos seus colaboradores e promover o desenvolvimento da comunidade também são fundamentais para a missão da empresa.
• Ao integrar estes princípios, a Guangxi Yuegui Guangye Holdings esforça-se por manter uma vantagem competitiva no mercado, garantindo ao mesmo tempo crescimento e inovação a longo prazo.

• Ser um grupo líder e gerido de forma responsável em recursos minerais na China e no Sudeste Asiático, reconhecido pela extração de baixo impacto, processamento de alto valor agregado e práticas resilientes na cadeia de suprimentos.
• Fazer a transição para a utilização circular de recursos e reduzir a intensidade dos gases com efeito de estufa em toda a cadeia de valor.
• Promover a inovação tecnológica que aumente a recuperação de minério, reduza a intensidade energética por tonelada de produto e acelere métodos de processamento eficientes em termos de recursos.

• Segurança em primeiro lugar - sistemas proativos de SMS, meta de zero fatalidades e redução contínua na taxa de frequência de lesões com afastamento (LTIFR).
• Gestão Ambiental - compromisso com reduções mensuráveis ​​no uso de água, pegada de rejeitos e intensidade de emissões.
• Excelência Operacional – melhoria contínua do rendimento, taxas de recuperação e custo por tonelada.
• Integridade e Conformidade – governança transparente, conformidade regulatória e medidas anticorrupção.
• Parceria Comunitária - investir em empregos locais, infraestrutura e programas sociais onde as operações estão baseadas.

• Redução de emissões: metas progressivas para reduzir a intensidade de CO2 dos níveis atuais em 15%-25% ao longo de 5 anos através da eficiência energética e da mudança de combustível.
• Gestão de rejeitos: programas de encerramento e remediação faseados; visam reduzir a pegada de rejeitos ativos em 30% por meio de pilotos aprimorados de desidratação e empilhamento a seco.
• Gestão da água: metas de reciclagem de 60-70% de reutilização de água de processo nas principais fábricas.
• Reabilitação de terras: recuperação progressiva de áreas minadas com hectares incrementais anuais devolvidos ao uso produtivo ou ecológico.

• Listada na Bolsa de Valores de Shenzhen (000833.SZ); as políticas de governança enfatizam a proteção dos acionistas minoritários e a supervisão dos riscos de sustentabilidade pelo conselho.
• Política de dividendos: manter um pagamento progressivo alinhado ao fluxo de caixa livre; índices de pagamento históricos em torno de 20-30% do lucro líquido em anos lucrativos.
• Otimização de ativos: desinvestimento/fusão periódica de ativos não essenciais e consolidação de participações de recursos adjacentes para melhorar o ROIC.

• Desenvolvimento da força de trabalho: programas de formação de mão de obra qualificada, bolsas de estudo técnicas em universidades locais e programas de aprendizagem para preencher 40% das funções técnicas provenientes de grupos de talentos locais.
• Saúde e bem-estar: clínicas de saúde financiadas pela empresa, sessões de treinamento em segurança com horas anuais por funcionário, meta de mais de 40 horas.
• Investimento comunitário: projetos direcionados de infraestrutura e educação que representam cerca de 1,0-1,5% do lucro líquido anual reinvestidos localmente.

• Investir em P&D de processamento mineral para melhorar a recuperação e reduzir o uso de reagentes; meta de gastos com P&D de aproximadamente 1,2-1,5% da receita.
• Tecnologias piloto de processamento de baixo carbono e eletrificação da frota em minas selecionadas com meta de redução de CO2 de 10-20% por local piloto.
• Transformação digital: monitoramento de ativos, manutenção preditiva e controle de processos para reduzir o tempo de inatividade em até 25% em linhas atualizadas.

Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd. (000833.SZ) - Declaração de Missão

• Incorporar a sustentabilidade em todas as operações para alcançar resultados ambientais e sociais mensuráveis.
• Priorizar o envolvimento das partes interessadas e a governança transparente para orientar as decisões estratégicas.
• Investir em inovação tecnológica e desenvolvimento de talentos para manter vantagem competitiva.
• Apoiar as comunidades locais através de investimentos sociais direcionados na educação e na saúde.

• Reduzir a pegada de carbono corporativa em 30% até 2025 (ano base: último inventário interno de emissões).
• Aumentar o orçamento de pesquisa e desenvolvimento (P&D) em 15% em 2024 para acelerar a inovação tecnológica e de processos.
• Aumentar as vendas internacionais em 20% em 2024 através da expansão do mercado e da diversificação das exportações.
• Alocar 100 milhões de CNY para projetos de desenvolvimento comunitário até 2024, enfatizando iniciativas de educação e saúde.
• Implementar sistemas abrangentes de feedback das partes interessadas para melhorar a tomada de decisões e a responsabilização.

• Atualizações de eficiência energética em locais de fabricação (capex direcionado e % de economia de energia esperada).
• Implantação de tecnologias de baixo carbono e melhorias de processos apoiadas por maior financiamento de P&D.
• Estratégias de mercado localizadas e parcerias estratégicas para acelerar o crescimento das vendas internacionais.
• Programas estruturados de RSE que canalizam 100 milhões de CNY para projetos mensuráveis ​​de educação e saúde.
• Plataformas digitais de partes interessadas e relatórios públicos periódicos para obter feedback e acompanhar o progresso.

Guangxi Yuegui Guangye Holdings Co., Ltd. (000833.SZ) - Declaração de Visão

• Integridade e Pragmatismo – Divulgação honesta, conformidade com leis e padrões contábeis e tomada de decisão pragmática que prioriza fluxos de caixa sustentáveis ​​em detrimento de ganhos de curto prazo.
• Simplicidade e franqueza - Comunicação clara e transparente em toda a organização e com os investidores; rejeição de lisonja, ofuscação ou apresentação enganosa de resultados.
• Liderar pelo Exemplo – A gestão compromete-se com KPIs mensuráveis ​​e demonstra responsabilidade através de ações, ligando remunerações e promoções a um desempenho verificável.
• Mente aberta e inclusão - Incentivar pontos de vista diversos, colaboração multifuncional e práticas de governação fortes que mitigam o faccionalismo.
• Autoexame e Melhoria Contínua - Revisões internas sistemáticas, auditorias operacionais anuais e uma cultura que recompensa o aprendizado e o aprimoramento de processos iterativos.
• Frugalidade e Otimização de Recursos – Operações conscientes dos custos, priorização de investimentos e gestão rigorosa de caixa para evitar extravagâncias desnecessárias.

• Melhorias na governança: ciclos de auditoria interna reforçados, relatórios trimestrais de conformidade e um comitê de ética no conselho para garantir integridade e transparência.
• Programas de eficiência: reduções direcionadas de SG&A e projetos operacionais/de manufatura enxuta destinados a melhorar a margem bruta em 1-3 pontos percentuais anualmente.
• Talento e cultura: desenvolvimento de liderança ligado ao desempenho no terreno, mecanismos de feedback abertos para desencorajar o partidarismo e revisões regulares das “lições aprendidas” para institucionalizar o auto-exame.
• Disciplina de alocação de capital: priorizar projetos com prazo de retorno inferior a 5 anos e retorno esperado acima do custo de capital da empresa, evitando gastos extravagantes e inconsistentes com a frugalidade.