Declaração de missão, visão e valores essenciais (2026) da Anhui Hengyuan Coal-Electricity Group Co., Ltd.

Anhui Hengyuan Coal-Electricity Group Co., Ltd., fundada em dezembro de 2000 e enraizada no condado de Suixi como parte do Wanbei Coal-Electricity Group da província de Anhui, está na intersecção da energia tradicional e da energia limpa emergente, relatando uma receita de 2022 de 8,386 bilhões de yuans com um lucro líquido de 2,513 bilhões de yuans e um crescimento anual de 24.25%; a empresa aproveita um modelo integrado de carvão para energia com capacidade movida a carvão totalizando 8.000 megawatts enquanto investe em 2.000 megawatts de projetos solares e eólicos (que geraram 2 mil milhões de yuans em 2022) à medida que prossegue uma missão de fornecimento eficiente de energia, inovação tecnológica, responsabilidade ambiental e compromisso social - continue a ler para explorar como a sua missão, visão e valores fundamentais impulsionam a excelência operacional, a estabilidade financeira e o impacto na comunidade.

Anhui Hengyuan Carvão-Eletricidade Group Co., Ltd. (600971.SS) - Introdução

(600971.SS) é uma empresa estatal com sede no condado de Suixi, província de Anhui, fundada em dezembro de 2000 e operando como uma subsidiária do Wanbei Coal-Electricity Group da província de Anhui. As operações integradas da empresa abrangem mineração de carvão, lavagem, transporte, vendas e geração de energia, com investimentos crescentes em energia renovável. Principais números de 2022: receita de 8,386 bilhões de yuans (aumento de 24,25% em relação ao ano anterior) e lucro líquido de 2,513 bilhões de yuans. A empresa opera centrais eléctricas a carvão totalizando 8.000 MW e projectos renováveis (solar e eólico) totalizando 2.000 MW, que geraram 2 mil milhões de yuans em receitas em 2022.

• Sede: Condado de Suixi, província de Anhui
• Estabelecido: dezembro de 2000
• Listado: Bolsa de Valores de Xangai (600971.SS)
• Controladora: Grupo Wanbei Carvão-Eletricidade da Província de Anhui

Declaração de missão

• Garantir um fornecimento de energia estável e acessível para apoiar a indústria e as comunidades regionais.
• Operar ativos de carvão e energia seguros, eficientes e ambientalmente responsáveis.
• Proporcione retornos sustentáveis ​​às partes interessadas e, ao mesmo tempo, expanda a capacidade de energia limpa.
• Fortalecer o emprego local e o desenvolvimento económico na província de Anhui.

Visão

• Ser um fornecedor líder e diversificado de energia no centro-leste da China, equilibrando a geração de base a carvão com energias renováveis em rápida expansão.
• Alcançar uma transição resiliente e hipocarbónica através de atualizações tecnológicas, redução de emissões e integração renovável.
• Estabelecer uma empresa estatal modelo que combine excelência operacional, solidez financeira e responsabilidade social.

Valores Fundamentais

• Segurança em primeiro lugar – tolerância zero para operações inseguras em instalações de mineração e energia.
• Excelência Operacional – melhorias contínuas de eficiência em toda a cadeia de valor do carvão até a energia.
• Gestão Ambiental - controlo de emissões, reabilitação de minas e investimento em energias renováveis.
• Integridade e Conformidade – adesão às regulamentações, relatórios transparentes e boa governança.
• Compromisso Comunitário - criação de empregos, fornecimento local e programas sociais em Anhui.

As prioridades estratégicas alinhadas com a missão e a visão incluem a otimização da eficiência da frota de carvão de 8.000 MW, o dimensionamento do portfólio de energias renováveis ​​de 2.000 MW e a tradução do impulso financeiro de 2022 (receita de 8,386 bilhões de yuans; lucro líquido de 2,513 bilhões de yuans) em fluxo de caixa durável e alocação de capital para iniciativas de descarbonização e modernização. Para uma análise financeira mais profunda, consulte Dividindo Anhui Hengyuan Coal-Electricity Group Co., Ltd. Saúde financeira: principais insights para investidores

Anhui Hengyuan Carvão-Eletricidade Group Co., Ltd. Overview

• Missão principal: otimizar a utilização do carvão e a geração de energia para garantir um fornecimento de energia estável e econômico para clientes industriais e residenciais em toda a província de Anhui e regiões vizinhas.
• Foco na integração: combinar verticalmente a extração, o processamento e a geração de eletricidade de carvão para capturar valor em toda a cadeia de fornecimento e melhorar as sinergias operacionais.
• Compromisso tecnológico: investir em tecnologias avançadas de mineração, mecanização e monitoramento digital para aumentar a produtividade e os padrões de segurança.
• Equilíbrio ambiental: prosseguir o controlo das emissões, atualizações de eficiência e adoção gradual de tecnologias de baixas emissões consistentes com os caminhos de transição energética da China.
• Administração financeira: priorizar a rentabilidade, a estabilidade do fluxo de caixa e a alavancagem prudente para sustentar o valor para os acionistas no longo prazo.
• Responsabilidade social: apoiar iniciativas locais de emprego, infraestrutura comunitária, educação e saúde em comunidades de mineração e energia.

• Eficiência operacional: melhoria contínua do rendimento em minas de carvão e redução da taxa de calor em usinas térmicas para reduzir custos unitários e emissões por MWh.
• Integração da cadeia de valor: coordenação mais estreita entre a produção mineira e o fornecimento de combustível para centrais eléctricas para reduzir os custos logísticos e o risco de inventário.
• Alocação de capital: mantenha uma alavancagem conservadora, priorize projetos com retorno dentro dos horizontes padrão do setor e preserve o fluxo de caixa para estabilidade de dividendos.
• Inovação e segurança: implemente sistemas de mineração inteligentes, monitoramento remoto e automação para aumentar a produtividade e reduzir as taxas de acidentes.
• Atualizações ambientais: modernização de dessulfurização/desnitrificação e controles de partículas; combustíveis piloto de baixo carbono ou co-combustão sempre que viável.
• Investimento comunitário: visar a contratação local, a formação profissional e o financiamento para a saúde e a educação nas comunidades anfitriãs.

• Emprego: proporcionar empregos estáveis ​​nas operações de mineração e energia; programas de formação profissional para a qualificação da mão-de-obra local.
• Desenvolvimento comunitário: subvenções para infra-estruturas, preferências de compras locais e bolsas de estudo educativas específicas.
• Saúde e segurança: investimento contínuo em instalações de saúde ocupacional e capacidade de resposta a emergências para comunidades mineiras.
• Relações com investidores: divulgação regular do desempenho operacional e financeiro, política de dividendos alinhada ao fluxo de caixa livre.

Anhui Hengyuan Coal-Electricity Group Co., Ltd. (600971.SS) - Declaração de Missão

• Fornecer eletricidade e energia térmica estáveis ​​e econômicas para clientes industriais e residenciais em Anhui e províncias adjacentes.
• Otimize a mineração, o processamento e a geração de energia de carvão por meio de digitalização, automação e práticas de segurança em primeiro lugar.
• Impulsionar a adoção de energia limpa por meio de geração de alta eficiência, sistemas de controle de emissões e incorporação gradual de energias renováveis.
• Crie valor duradouro para os acionistas por meio de alocação disciplinada de capital, melhoria de margens e política de dividendos constante.
• Promover o desenvolvimento dos funcionários, a segurança no local de trabalho e o envolvimento da comunidade alinhados com o desenvolvimento socioeconómico regional.

• Excelência operacional: reduza a taxa de calor unitário de carvão para energia e melhore a disponibilidade da planta para exceder as médias do setor.
• Integração tecnológica: implemente sistemas de controle avançados, manutenção preditiva e gêmeos digitais nos principais ativos.
• Transição para energia limpa: reduzir as emissões de SO2/NOx, aumentar a recuperação de calor residual e projetos-piloto de energias renováveis ​​e de armazenamento.
• Internacionalização: explorar a logística de carvão no exterior, a exportação de equipamentos e joint ventures para compartilhamento de tecnologia.
• Criação de valor sustentável: equilibrar a acumulação de EPS com investimentos ambientais e programas de impacto social.

• Eficiência energética: modernização de unidades principais concluída ou em andamento para melhorar as taxas de calor em 3-5% por unidade modernizada.
• Controle de emissões: investimento em dessulfurização de gases de combustão (FGD) e redução catalítica seletiva (SCR) em toda a frota para atender padrões mais rígidos.
• Transformação digital: implantação de despacho centralizado, manutenção preditiva e integração de ERP cobrindo >60% dos ativos.
• Piloto de energias renováveis: pilotos fotovoltaicos + armazenamento de pequena escala integrados a parques industriais para avaliar modelos híbridos despacháveis.
• Disciplina de capital: manter as métricas de dívida líquida/EBITDA dentro da faixa-alvo para preservar a credibilidade do grau de investimento junto aos credores.

• Adesão às normas de divulgação de empresas listadas na Bolsa de Valores de Xangai; relatórios regulares de sustentabilidade e segurança.
• Supervisão do conselho das metas ESG, com comitês multifuncionais para segurança, meio ambiente e tecnologia.
• Programas de envolvimento comunitário centraram-se no emprego local, recuperação de minas e apoio educacional.

Anhui Hengyuan Coal-Electricity Group Co., Ltd. (600971.SS) - Declaração de Visão

• Integridade – Transparência e responsabilidade orientam a governança, os contratos e os relatórios em todas as subsidiárias.
• Inovação – Investimento contínuo em otimização de processos, atualização de equipamentos e sistemas digitais para aumentar a segurança e a produtividade.
• Responsabilidade ambiental - Compromisso com a redução de emissões, recuperação de terras e gestão de água para minimizar a pegada ecológica.
• Excelência operacional - Rigoroso controle de qualidade, regimes de manutenção e KPIs de desempenho para garantir produção confiável de carvão e energia.
• Responsabilidade social - Envolvimento ativo no desenvolvimento local, redução da pobreza direcionada e projetos de bem-estar comunitário.
• Cultura orientada para as pessoas - Priorizando a segurança, o treinamento e o bem-estar da força de trabalho para reter e desenvolver talentos.

• Eficiência na produção de carvão e na geração de energia: meta de melhoria da taxa de calor de 6% até 2028 por meio de atualizações de equipamentos e despacho baseado em IA.
• Transformação digital: implementação de atualizações SCADA em nível de fábrica e manutenção preditiva em 8 unidades principais até 2025.
• Alocação de CAPEX: ~RMB 1,1 bilhão anualmente priorizados para projetos de eficiência e controle de emissões (2024-2026).

• Controle de emissões: modernização completa dos sistemas de dessulfuração e desnitrificação de gases de combustão nas principais plantas, concluída até 2025; emissões de partículas para atender aos padrões provinciais de Classe A.
• Recuperação de terras: recuperação progressiva de 320 hectares de terras pós-mineração desde 2018; meta de 500 hectares até 2028.
• Gestão da água: a reutilização da água em circuito fechado aumentou para 72% em 2023, meta de 85% até 2027.

• Emprego local: empregando diretamente cerca de 8.700 funcionários (2023) com emprego indireto adicional em redes de fornecedores e empreiteiros.
• Investimento comunitário: 45 milhões de RMB aplicados em projetos de educação, saúde e revitalização rural desde 2020.
• Alívio da pobreza: programas direcionados que apoiam mais de 1.200 famílias beneficiárias na província de Anhui com formação profissional e subsídios para microempresas.

• Treinamento & desenvolvimento: horas anuais de treinamento por colaborador foram em média 48 horas (2023); expansão do programa de pipeline de liderança para a gestão média.
• Saúde e segurança: exames de saúde ocupacional para 100% dos trabalhadores da linha de frente; implementação de programas de segurança baseados em comportamento em todos os locais.
• Remuneração e benefícios: faixas salariais competitivas, bônus vinculados ao desempenho e políticas aprimoradas de apoio familiar para funcionários em comunidades mineiras.

• Estrutura de conformidade: políticas de auditoria interna, gestão de riscos e anticorrupção aplicadas com revisões anuais de auditores externos.
• Transparência: divulgações trimestrais de KPIs operacionais e de segurança integrados às comunicações com investidores.
• Envolvimento das partes interessadas: consultas regulares com governos locais, reguladores e representantes comunitários para alinhar planos de desenvolvimento e medidas de mitigação.