Declaração de missão, visão e valores essenciais (2026) da SCREEN Holdings Co., Ltd.

Desde a sua fundação como Ishida Kyokuzan Printing Works em 1868 à sua evolução para líder global em equipamentos semicondutores e eletrônicos, SCREEN Holdings Co., Ltd. 7735.T) transformou constantemente a reformulação da marca dos padrões da indústria em 2014 reflectir um âmbito mais amplo, ao mesmo tempo que ancora uma missão clara de 'Inovação para um mundo sustentável;' hoje, o grupo com sede em Kyoto combina processamento de superfície, imagem direta e experiência em processamento de imagem para buscar um ousado Management Grand Design que visa vendas líquidas de ¥ 1 trilhão ou mais e uma margem operacional de 20%+ até o ano fiscal encerrado em 31 de março de 2033, impulsionado pelos valores da Carta de RSC de 'Compartilhando o Futuro', 'Desenvolvimento Pessoal' e 'Busca pela Excelência Tecnológica', e convidando os leitores a explorar como essas metas quantificadas, parcerias estratégicas e princípios fundamentais moldam as soluções da SCREEN em semicondutores, monitores de tela plana, mídia de armazenamento e tecnologias de precisão - e como eles se traduzem em impacto mensurável em suas operações globais

SCREEN Holdings Co., Ltd. (7735.T) - Introdução

Fundada em 1868 como Ishida Kyokuzan Printing Works, a SCREEN Holdings Co., Ltd. (7735.T) se transformou em um grupo global de equipamentos de tecnologia focado na fabricação de semicondutores e eletrônicos. Com sede em Kyoto, Japão, a empresa projeta e fabrica equipamentos para fabricação de semicondutores, monitores de tela plana, mídia de armazenamento de dados e processamento de precisão, atendendo fabricantes de dispositivos, fundições, fabricantes de painéis e clientes industriais em todo o mundo. A mudança de marca corporativa de Dainippon Screen Mfg. para SCREEN Holdings Co., Ltd. em 2014 sinalizou seu pivô para uma plataforma mais ampla e baseada em grupo para inovação e sustentabilidade.

• Negócios principais: equipamentos de produção de semicondutores (gravação, limpeza, térmico), equipamentos de produção de tela plana (FPD), produção de circuitos impressos e mídia de armazenamento, equipamentos e serviços de precisão.
• Presença global: centros de produção e P&D no Japão, Ásia, Europa e América do Norte; redes de vendas/serviços nos principais mercados de semicondutores e displays.
• Mercado de ações: listada na Bolsa de Valores de Tóquio sob o código 7735.T.

A SCREEN Holdings é amplamente reconhecida pelo investimento sustentado em P&D, com o objetivo de alinhar o desempenho dos equipamentos com as necessidades de capital intensivo dos produtores de semicondutores de nós avançados e fabricantes de displays de grandes áreas. O grupo enfatiza a produtividade, a melhoria do rendimento e o desempenho ambiental em todas as suas linhas de produtos.

Missão

• Permita que os clientes criem eletrônicos avançados por meio de equipamentos de produção de alta precisão e serviços integrados.
• Aumente a produtividade e o rendimento da fabricação enquanto reduz o impacto ambiental e o custo total de propriedade para os clientes.
• Forneça valor de longo prazo às partes interessadas, combinando liderança tecnológica com práticas comerciais sustentáveis.

Visão

• Ser uma empresa de plataforma global que alimenta dispositivos de próxima geração, fornecendo equipamentos críticos e soluções de processo em semicondutores, monitores e armazenamento de dados.
• Impulsionar uma transição para uma produção eletrónica mais sustentável através de equipamentos energeticamente eficientes, tecnologias de redução de resíduos e modelos de negócio circulares.
• Crescer de forma resiliente através da diversificação de portfólios de produtos e da expansão em segmentos de alto crescimento, como embalagens avançadas e produção de telas OLED/mini-LED.

Valores Fundamentais

• Inovação – investimento contínuo em P&D para impulsionar o desempenho, o rendimento e a precisão do equipamento.
• Qualidade e Confiabilidade - fornecendo sistemas de alto rendimento e utilizáveis ​​para ambientes de fabricação de missão crítica.
• Centralização no cliente – co-desenvolvimento próximo com os principais fabricantes de dispositivos e fundições para atender aos nós de processo e formatos de painel em evolução.
• Sustentabilidade – conceber ferramentas eficientes em termos energéticos e de recursos, reduzindo as emissões de gases com efeito de estufa e promovendo a circularidade na produção.
• Integridade e Segurança - manter conformidade rigorosa, segurança no local de trabalho e conduta empresarial ética em todas as operações globais.

As principais ênfases financeiras e operacionais para investidores e parceiros incluem ciclos de despesas de capital nas indústrias de semicondutores e displays, exposição percentual da receita a cada mercado final e crescimento da receita de serviços recorrentes à medida que as bases instaladas se expandem. Para obter um histórico detalhado da empresa, estrutura de propriedade e uma explicação de como a SCREEN Holdings opera e gera receitas, consulte: SCREEN Holdings Co., Ltd .: História, propriedade, missão, como funciona e ganha dinheiro

TELA Holdings Co., Ltd. Overview

• Missão: Criar “Inovação para um Mundo Sustentável” conectando pessoas e tecnologia.
• Foco nas pessoas: Colaboração entre equipes internas, clientes, instituições de pesquisa e parceiros da cadeia de suprimentos.
• Foco tecnológico: Capacidades essenciais em processamento de superfície, imagem direta (DP) e sistemas de processamento de imagem de alta precisão.
• Orientação para a sustentabilidade: Desenvolvimento de equipamentos e processos eficientes em termos de recursos e energia para enfrentar as restrições climáticas e de recursos.

• Avançar na inovação de equipamentos e processos para reduzir o consumo de energia e materiais por unidade nas linhas dos clientes.
• Dimensione soluções de processamento de imagem e imagem direta que aumentam o rendimento e reduzem o retrabalho na fabricação de semicondutores e circuitos impressos.
• Incorporar o pensamento de ciclo de vida (projeto para reciclabilidade, vida útil estendida, capacidade de renovação) em todas as famílias de produtos.
• Fortalecer parcerias com fábricas, OEMs e institutos de pesquisa para codesenvolver sistemas de produção sustentáveis.

• Centros globais de P&D que integram engenheiros de produto, especialistas em processos e equipes de aplicação de clientes.
• Plataformas de serviço de campo e suporte remoto digital para maximizar o tempo de atividade e a longevidade dos ativos da base instalada.
• Programas de treinamento e transferência de conhecimento para dimensionar as melhores práticas entre clientes e regiões geográficas.
• Pipelines abertos de inovação e colaboração externa para acelerar a transferência de tecnologia e a cocriação.

• Emissões de CO2 (Escopo 1 e 2): trajetória de redução incorporada no plano de médio prazo (meta: % de redução de dois dígitos em 5 anos).
• Eficiência energética: metas em nível de produto para reduzir kWh por wafer/placa processada por meio de equipamentos de última geração.
• Circularidade de recursos: aumento das taxas de recuperação e reutilização de produtos químicos e metais de processo em programas de serviços.

SCREEN Holdings Co., Ltd. (7735.T) - Declaração de Missão

• Ambição: Tornar-se um criador de soluções globais que aborda desafios sociais e industriais por meio de controle avançado de processos, equipamentos de produção de semicondutores e soluções eletrônicas impressas.
• Colaboração: Trabalhe em estreita colaboração com parceiros em cadeias de fornecimento, clientes, instituições de pesquisa e governos para co-desenvolver soluções e dimensionar o impacto.
• Sustentabilidade: Integrar princípios de eficiência de recursos, descarbonização e economia circular no desenvolvimento tecnológico e nas operações.
• Valor a longo prazo: Priorizar o crescimento resiliente e a rentabilidade para sustentar o investimento em I&D e os ecossistemas parceiros.

Metas financeiras e estratégicas explícitas definidas pela SCREEN Holdings em seu Management Grand Design:

• Implicações para o planejamento do crescimento: Para atingir 1 trilhão de ienes em vendas com uma margem operacional de 20%, a empresa deve se concentrar em receitas de soluções de maior valor, serviços e software que aumentem a margem e melhorias disciplinadas na estrutura de custos.
• P&D e Capex: O investimento sustentado em adjuntos de litografia de próxima geração, sistemas de deposição e limpeza, análises e automação de processos é fundamental para converter a liderança tecnológica em amplas soluções de mercado.
• Alinhamento das partes interessadas: A meta enfatiza o trabalho “em conjunto com os seus parceiros”, sinalizando o investimento conjunto, a partilha de propriedade intelectual e as colaborações de entrada no mercado como facilitadores críticos.

Para uma visão detalhada da saúde financeira recente e das métricas da SCREEN Holdings que alimentam essa visão, consulte: Dividindo a SCREEN Holdings Co., Ltd. Saúde financeira: principais insights para investidores

SCREEN Holdings Co., Ltd. (7735.T) - Declaração de Visão

• Compartilhando o Futuro – comprometa-se a criar valor social compartilhado, fornecendo tecnologias e serviços que abordem os desafios sociais, mantendo a integridade na governança e nas operações.
• Desenvolvimento Pessoal - promova uma cultura de confiança, trabalho em equipe e aprendizado contínuo para ajudar os funcionários a realizar todo o seu potencial e impulsionar a capacidade organizacional.
• Busca pela Excelência Tecnológica – investir em P&D e inovação aberta para explorar tecnologias de processos avançados, integração de sistemas e colaboração entre setores.
• Cidadania Corporativa Responsável - agir de forma transparente com as partes interessadas, reduzir o impacto ambiental e apoiar as comunidades através de programas e parcerias de RSE direcionados.

• Intensidade de P&D e alocação de capital voltadas para equipamentos de processo de semicondutores de próxima geração, embalagens avançadas e sistemas de impressão/inspeção.
• Programas de capital humano, incluindo desenvolvimento de competências, equipes multifuncionais e mobilidade internacional para acelerar o “Desenvolvimento Pessoal”.
• Iniciativas de sustentabilidade que visam reduzir a intensidade energética e o desperdício de materiais nas unidades de produção, alinhadas com as metas climáticas globais.

• Liderança tecnológica: o investimento sustentado em equipamentos de processo tem apoiado os clientes em nós de semicondutores e embalagens avançadas, acelerando os roteiros dos clientes.
• Impacto social: melhorias em produtos e serviços que visam a eficiência energética e o aumento do rendimento contribuem para a otimização de recursos em todas as cadeias de abastecimento.
• Desenvolvimento da força de trabalho: treinamentos estruturados e projetos interdisciplinares aumentam as taxas de retenção e promoção interna.

• A supervisão do conselho e a integração da Carta de RSE garantem o alinhamento estratégico entre a governança corporativa e os objetivos orientados para a missão.
• Relatórios transparentes e diálogos com as partes interessadas medem o progresso em relação à visão e aos valores fundamentais.